金發科技已正式對外發布《金發科技股份有限公司2025年度可持續發展報告》，全面展示公司過去一年在環境、社會和公司治理（ESG）領域的實踐成效。2025年，金發科技標普CSA ESG評分進入全球化工行業企業前20%、獲得Wind ESG評級AA級評價，榮膺多項可持續發展案例獎項，彰顯公司在可持續發展領域的行業領先地位與務實成果。

金發科技2025年度可持續發展報告封面

可持續領航：錨定戰略發展方向

金發科技恪守“以價值創造者為本”的核心價值觀，致力于用優質的產品和服務賦能美好生活和自然生態，深耕投資者、客戶、員工與社區等關鍵利益相關方的關注重點，努力為各利益相關方創造長期可持續共享價值。

金發科技已建立適合自身業務屬性和管理模式的ESG治理架構，建立董事會、戰略與可持續發展委員會、ESG工作組、ESG相關職能部門/子公司的四級ESG治理架構。ESG架構各層級分工明確、權責清晰，從上至下管理內部ESG工作，將ESG理念深度融入戰略規劃與日常運營決策，確保可持續發展要求貫穿經營管理全流程，推動公司高質量發展。

綠色發展：打造低碳循環生態

金發科技秉持“環保是可持續發展之本”的環境管理理念，嚴格落實環保責任，確保環境合規管理，并以實際行動支持“雙碳”戰略，制定“碳”戰略目標，即“在2030年，單位產品溫室氣體排放量相比2022年至少減少30%；到2030年，生產綠色塑料100萬噸，回收廢舊塑料100萬噸，生產再生塑料100萬噸；2060年前，實現企業全面碳中和”。2025年，金發科技國內改性塑料單位產品碳排放強度（范圍1+范圍2）為0.1305噸二氧化碳當量/噸產品，相比2022年下降29.32%，綠色塑料產量為30.94萬噸，回收廢舊塑料量為27.20萬噸，再生塑料產量為37.90萬噸。

金發科技持續完善氣候變化管理體系，開展氣候情景分析，并圍繞綠色產品創新、綠色生產優化及綠色辦公實踐三大領域，持續提升氣候變化應對能力，賦能產業鏈綠色轉型。

具體來看，在綠色產品創新方面，金發科技將清潔技術創新融入核心戰略，通過“綠色設計+低碳制造+再生利用+認證支持”的四位一體模式，幫助客戶將可持續發展從成本負擔轉化為競爭優勢。金發科技推出多款再生塑料與生物塑料產品，滿足汽車、消費電子、玩具等產品綠色轉型升級需求，并打造綠色出行、低空經濟減重增航、冷鏈物流減重減碳等特色解決方案，以產品輕量化助力產業鏈能效提升。第30屆聯合國氣候變化大會（COP30）舉行期間，金發科技李建軍院士受邀在UN新聞廳發表“綠色低碳新材料解決方案，助力產業鏈可持續發展”主題報告，彰顯中國企業在全球氣候治理中的創新引領與責任擔當。

在綠色生產優化方面，金發科技及其子公司創建“綠色工廠”管理模式，深入推進綠色制造。金發科技持續升級環保設施，年度環保總投入為22,743.57萬元。推動能源結構優化，光伏發電（自發自用）8,334.33萬千瓦時，同比上升250.33%；全年累計采購綠電達7,015.10萬千瓦時；氫能利用成效顯著，綠色石化生產基地富氫氣產量達16,406.73噸，高純氫產量7,814.79噸，實現經濟效益與環境效益的雙贏。

在綠色辦公實踐方面，金發科技制定《辦公及生活用能管理規定》，在日常工作中倡導節電、節水等行動，推行綠色辦公舉措，鼓勵員工踐行低碳生活。

創新發展：驅動產業迭代升級

金發科技始終秉持“自主創新、技術引領、全球協同”的創新愿景，牢記“與合作伙伴共同成長、共享成果，為社會提供優質的新材料產品，創造美好生活”的創新使命，以“創新引領”作為高質量可持續發展著力點，致力于成為全球備受推崇的新材料企業，為國家戰略性材料提供保障和支撐。

金發科技在改性塑料、新材料、綠色石化、醫療健康四大板塊持續發力，推進關鍵核心技術突破與重大研發項目成果轉化。金發科技2025年研發投入為276,113.27萬元，截至報告期末有效發明專利數量為2,886件，獲中國專利優秀獎3項，“塑料廢棄物低碳高質回收再制造關鍵技術及應用”獲“國家科技進步二等獎”，并成為國內首家、全球行業第二家通過國際可持續發展與碳認證（ISCC PLUS）的LCP材料供應商。

共益發展：攜手各方共享價值

金發科技始終堅持以人為本的發展理念，制定《社會責任政策》，推動構建平等、包容的職場環境，并將提升人才充足率、提升組織效率、增強組織適配作為核心任務，建設高素質人才隊伍，2025年員工培訓覆蓋率100%，員工接受培訓平均時長為39.24小時，員工滿意度為87.66%，同比提升5.19%，實現員工成長、企業發展與社會價值的協同提升。

金發科技以行業領軍者姿態，出席“歐洲阻燃高分子材料會議”（FRPM）、歐洲回收塑料展、德國汽車工業協會（VDA）在華汽車供應商CEO圓桌會議等專業會議，促進上下游協同創新；深度參與國際/國家標準的研制工作，截至報告期末累計牽頭和參與起草發布國際標準14項，主持/參與制修訂國家標準、行業標準、地方標準、團體標準等260余項，引領行業規范化發展。

金發科技以社會利益為興企之本，以產業報國為己任，2025年投入744.22萬元用于捐資助學、扶危濟困等社會公益事業，助力構建美好社會。

安全發展：壓實責任守住底線

金發科技基于全球生產布局及識別出的風險，制定安全生產管理“60143”戰略。以0事故為終極目標，以信息化安全管理平臺為核心科技支撐，以集團監察考核為核心機制支撐，以領導帶頭落實責任的安全文化引領為思想支撐，構建了一套適用于公司海內外各基地的安全管理體系，2025年開展安全生產培訓1,254次，組織安全生產演練509次，通過專項排查消除安全隱患1,325項，未發生工亡事故。

金發科技構建并持續完善供應商全生命周期管理體系，推動構建可持續供應鏈，2025年核心供應商現場審核覆蓋率為100%，通過環境管理體系的供應商比例為60.26%，供應商勞工權益保障合格率為100%，供應商行為準則簽署率為100%。金發科技持續夯實供應商準入、評價、退出及風險管控的全流程管理基礎，系統性提升供應鏈韌性，有效保障供應鏈安全。

穩健發展：審慎經營行穩致遠

金發科技持續建立健全公司治理架構，規范公司運作，保障股東和投資者合法權益，金發科技秉持“預防為主，控制為輔”的風險管理理念，形成內部控制“三道防線”，在事前、事中、事后做好合規與風控管理，保障公司長期穩健發展。金發科技恪守商業道德，形成源頭嚴防、過程嚴管、違規嚴懲的廉潔管理長效機制，2025年未發生貪污腐敗事件相關訴訟。金發科技嚴格遵守國家反壟斷與反不正當競爭相關法律法規，參與維護公平有序、良性競爭的市場環境，有效保障公司及利益相關方合法權益。

未來，金發科技將持續錨定高質量發展目標，加速海外基地本地化運營，以更堅韌的組織能力、更開放的創新生態、更敏捷的供應鏈網絡，為全球客戶提供更具競爭力的新材料解決方案。讓我們攜手并肩，以創新為核、以綠色為底、以全球為疆，共同書寫可持續發展的嶄新篇章！